Unser Engagement

UNSER ENGAGEMENT gegenüber Mensch und Umwelt

Zu einer verantwortungsvollen Unternehmensführung gehört für MEHLER’s Management Team nicht nur das Streben nach wirtschaftlichem Erfolg. Der Schlüssel zum Erfolg liegt weit darüber hinaus. Kontinuierliches Wachstum und wirtschaftlicher Fortschritt sind für uns unmittelbar verbunden mit sozialer und ökologischer Verantwortung gemäß unseren Grundwerten: Engagement, Verlässlichkeit, Integrität, Compliance und Transparenz.

Wir tolerieren keine Form von Korruption und Bestechung und halten uns an die gesetzlichen Antikorruptionsgesetze und -vorschriften. Alle unsere Führungskräfte, Abteilungsleiter und Mitarbeiter weltweit sind diesen Grundsätzen verpflichtet. Unser Anspruch, unser Geschäft ethisch und gesetzeskonform zu führen, ist untrennbar mit unserem Verhalten in unserer täglichen Arbeit verbunden.

„Engagement ist, was ein Versprechen in die Realität umsetzt.“

Abraham Lincoln

SOZIALE VERANTWORTUNG

Die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiter ist uns ebenso wichtig wie die Produkt- und Prozessqualität unserer technischen Textilien. Die Vermeidung von Arbeitsunfällen, Beinaheunfällen und Umweltvorfällen sind integrale Bestandteile unseres Managementsystems. Wir respektieren die Grundrechte unserer Mitarbeiter – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Geschlecht, Religion und sexueller Orientierung. Wir befolgen die ILO-Konvention 138 und lehnen Kinderarbeit an all unseren Standorten strikt ab. Wir fördern intensive Teamarbeit und schaffen ein Klima für Kreativität und Innovation. Fundierte Informations- und Schulungsangebote qualifizieren und motivieren unsere Mitarbeiter kontinuierlich.

Soziales Engagement für Menschen in Not ist ein weiterer wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur von MEHLER. Wir schätzen die Bemühungen sozial engagierter, gemeinnütziger Organisationen sehr und unterstützen sie regelmäßig. Mit unseren Spenden leisten wir gerne einen Beitrag an folgende Organisationen:

Kleine Helden

Das Kinder- und Jugendhospiz „Kleine Helden“ Osthessen e.V. begleitet schwerstkranke Kinder und Jugendliche mit begrenzten Lebenserwartungen sowie Abschied nehmende, trauernde Geschwisterkinder und Angehörige. Mit ihrem ambulanten Dienst unterstützen die Kleinen Helden Familien bei der Sterbebegleitung, mit psychosozialer Betreuung, Entlastungen im täglichen Leben und Trauerbegleitung.

Für uns sind sie große Helden, die mit ihrer liebevollen Fürsorge und Unterstützung den betroffenen Familien eine große Hilfe sind.

CARISMA

CARISMA ist eine Einrichtung des Wohlfahrtsverbandes Caritas und bietet berufliche und persönlichkeitsbildende Förderungen für Menschen mit psychischen Erkrankungen an. Ihr Ziel ist es, die Teilhabe der Erkrankten am Arbeitsleben sicherzustellen und den Übergang auf den allgemeinen Arbeitsmarkt vorzubereiten.

MEHLER unterstützt das auf dem Firmengelände des Hauptsitzes ansässige Café bunt.Werk der CARISMA in Fulda und die dort beschäftigten Mitarbeiter mit psychischen Erkrankungen.

NACHHALTIGKEIT

Ein verantwortungsvoller Umgang mit unserer Umwelt und ihren natürlichen Ressourcen ist eine Grundvoraussetzung in unserer gesamten Lieferkette. Wir legen großen Wert auf den nachhaltigen Umgang mit den natürlichen Ressourcen unseres Planeten und damit auf eine lebenswerte Zukunft für uns und nachfolgende Generationen.
Umweltschutz wird für uns groß geschrieben. Wir verpflichten uns der Vermeidung von Umweltverschmutzung, der Einhaltung aller relevanten Gesetze, Normen und Vorschriften, die an den jeweiligen Standorten gelten, sowie der kontinuierlichen Verbesserung der Managementsysteme und zugehöriger Dienstleistungen.
Bei der Herstellung unserer technischen Textilien streben wir nach sicheren, umweltfreundlichen und energieeffizienten Lösungen. Deshalb richten wir unsere Maßnahmen zum Umweltschutz und Energiemanagement am neuesten Stand der Technik aus. Wir halten unsere CO²-Emissionen auf dem geringstmöglichen Niveau und erhöhen stetig unseren Anteil an erneuerbaren Energien in all unseren Werken.
Werfen Sie einen Blick auf unsere Aktivitäten zum Thema Nachhaltigkeit:

CSR-Bewertung von Ecovadis

Die gesamte MEHLER Gruppe wurde für 2023 mit der Silbermedaille von EcoVadis ausgezeichnet, der Ratingagentur für Corporate Social Responsibility (CSR; Soziale Verantwortung des Unternehmens). Das EcoVadis Rating deckt ein breites Spektrum an Nachhaltigkeitsmanagementsystemen ab, darunter Themen wie Umwelt, Arbeits- und Menschenrechte sowie Ethik.

CDP-Bewertung – Carbon Disclosure Project

Unternehmen, die sich dem Carbon Disclosure Project verpflichtet haben, messen und steuern die Umweltauswirkungen ihrer Geschäftstätigkeit. Die gesammelten ökologischen Daten werden veröffentlicht und sind somit vollkommen transparent und öffentlich einsehbar. Hierzu gehören die jährlichen Treibhausgasemissionen, der Wasserverbrauch sowie Strategien zur weiteren Reduzierung des Verbrauchs.
MEHLER hat das Carbon Disclosure Project (CDP) im Sommer 2021 gestartet und wird in wenigen Wochen seine wirtschaftlichen Zahlen und Ziele offen legen. Der CO²-Ausstoß wird bereits seit langem auf dem geringstmöglichen Niveau gehalten und der Anteil an erneuerbaren Energien in allen Werken stetig erhöht. In Hessisch Lichtenau beziehen wir bereits zu hundert Prozent Strom aus Wasserkraft.

ISO 14001 – Umweltmanagement

MEHLER ist gemäß DIN EN ISO 14001:2015 zertifiziert. Bei der Norm handelt es sich um international anerkannte Standards für nachhaltige Umweltmanagementsysteme. Wir haben umweltfreundliches Verhalten in all unseren Prozessen implementiert und messen, identifizieren, steuern, überwachen und kontrollieren mögliche Umweltprobleme in der gesamten Produktionskette unserer technischen Textilien.

Klicken Sie hier, um unser ISO 14001 Zertifikat herunterzuladen: ISO 14001 Zertifikat

ISO 50001 – Energiemanagement

MEHLER betreibt ein nach ISO 50001 zertifiziertes systematisches Energiemanagementsystem. Wir messen kontinuierlich den Energieverbrauch und verbessern unsere Energieeffizienz stetig. Mit unseren Bemühungen tragen wir maßgeblich zum Umwelt- und Klimaschutz bei. Beispielsweise beziehen wir für unser deutsches Werk in Hessisch Lichtenau bereits zu hundert Prozent Strom, der aus erneuerbarer Energie (Wasserkraft) gewonnen wird.

Klicken Sie hier, um unser ISO 50001 Zertifikat herunterzuladen: ISO 50001 Zertifikat

RF-freie Ausrüstungslösung

Unsere Experten haben eine nachhaltige, RF-freie (frei von Resorcinol und Formaldehyd) und CO²-neutrale Ausrüstung für Mechanische Gummiwaren (MRG) entwickelt, die mit technischen Textilien verstärkt sind. Die innovative Ausrüstungslösung MehlerSustainAdhesive – MSA – besteht aus natürlichen Komponenten und trägt zu einem verantwortungsvollen Umgang mit Umwelt, Mensch und unserer Zukunft bei. Erfahren Sie mehr darüber, indem Sie sich unser Video ansehen (nur auf Englisch verfügbar).